違いが価値となる
チームへ。
他者と働くすべての人にとって、「違い」は悩みや困難の種になることも時にはあるかもしれない。でも、自分ひとりでは気づけないことや生み出せないアイデア、新しい価値も多様な視点があるからこそ生み出すことができる。私たちはダイバーシティ&インクルージョン推進を組織と人の側面から支援いたします。
D&I推進は、
イノベーションへの
道のりである。
D&I 診断
現状把握・分析
独自の指標をもとにD&I推進を可視化し、今後の施策検討のインプットとなるレポートを作成します。
D&I 推進
人材育成・組織開発
D&Iを推進するリーダー育成を目的としたカスタマイズ型研修を行います。
イノベーション
事業への実装
多様な視点から生まれるイノベーションを体験します。
D&I経営
経営戦略
経営戦略としてのD&I実現に向けたトップの巻き込み・体制構築や具体的な施策実行に向けてサポートします。
D&I推進で組織の未来を
ともに創るパートナー
アンナハルは、D&I推進とそれを土台としたイノベーション創出に向けたコンサルティングや企業研修を提供しています。
Consulting Services
Training Program
D&Iパートナー
