ゲストに旭化成株式会社 人財組織開発室 三橋 明弘さん、人事部 人事室 大山 萌さんをお招きし、旭化成で取り組んでいる「終身成長」と「共創力」の2つを高める人財戦略施策について、実践者だからこそ語れる経験をお話しいただきました。
様々なキャリアパスがある社内で、どのようにキャリア自律支援施策を仕組み化し、社員への浸透を進める施策を展開しているのか。そのヒントを探った当日の様子をお届けします🎤
ゲストに旭化成株式会社 人財組織開発室 三橋 明弘さん、人事部 人事室 大山 萌さんをお招きし、旭化成で取り組んでいる「終身成長」と「共創力」の2つを高める人財戦略施策について、実践者だからこそ語れる経験をお話しいただきました。
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